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Les conséquences du harcèlement sur le lieu de travail.

Publié le
Lundi 19 Mai 2014 à 15:05
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Le harcèlement sur le lieu du travail semble être un phénomène très répandu. Deux millions de salariés sont victimes de harcèlement moral au travail, 30 % des salariés français déclarent subir un harcèlement moral au travail, ou le ressentent comme tel brimades multiples, répétées et systématiques, 37 % des salariés français ont déjà vu un collègue se faire harceler, 12 % se font insulter, 22 % sont humiliés et 16 % se retrouvent « placardisés ». Le secteur public n’est pas épargné (29 % contre 30 % de l’ensemble des salariés).

 

Concernant le secteur public, parmi les secteurs d'activités concernés, l'administration vient en premier : entre 50 et 60 % des plaintes pour harcèlement moral émanent des fonctionnaires « Éducation nationale, Hôpitaux, collectivités territoriales ».

 

IL N’Y A PAS DE PROFIL TYPE

Tout le monde peut être concerné, hommes (31 %) et femmes (29 %) sans distinction, mais avec une plus grande vulnérabilité chez les plus âgés (plus de 50 ans) et les « grandes gueules » refusant de plier et résistant aux pressions (ceux qui ne plient pas, on les casse). La victime est habituellement présentée comme « marginale et difficile » et va adopter un comportement qui renforcera encore le comportement déplacé de ses agresseurs.

 

LE HARCÈLEMENT A UN COÛT SOCIAL

Le coût annuel des accidents du travail, des maladies professionnelles et de la maltraitance s'élève à 70 milliards d'euros pour l'État et les entreprises.

 

 

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