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Offre : Emploi - AP-HP-GHU NORD Hôpital Avicenne - recherche INGENIEUR ERGONOME et PROGRAMMISTE - Bobigny - Seine-Saint-Denis

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AP-HP-GHU NORD Hôpital Avicenne

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M. Alain Piers
En poste
PROFESSION RECHERCHE

Ingénieur

TYPES DE CONTRATS

Emploi

RÉGION / DÉPARTEMENT

Seine-Saint-Denis (93)

PUBLIÉE LE
2014-10-07
TEMPS DE TRAVAIL

Temps plein et temps partiel

Descriptif de l'offre

Poste proposé :
INGENIEUR ERGONOME et PROGRAMMISTE
 
Contrat(s) :
Mutation
      Descriptif :

INTITULE DU POSTE

INGENIEUR ERGONOME et PROGRAMMISTE
METIER

INGENIEUR ERGONOME et PROGRAMMISTE

GRADE
Ingénieur hospitalier ou principal

STRUCTURE

HUPSSD regroupant 3 hôpitaux : Hôpital Avicenne (Bobigny), Hôpital Jean Verdier (Bondy), hôpital René Muret (Sevran)
POLE
INTITULE
Administratif

ACTIVITE

SERVICE
PRESENTATION
• La Direction des Investissements gère l’ensemble des investissements travaux et équipements biomédicaux de l’hôpital Avicenne ainsi que la maintenance des bâtiments, installations techniques et des équipements biomédicaux de l’hôpital
________________________________________
COMPOSITION DE L’EQUIPE
• 1 ingénieur en chef, directeur
• 1 ingénieur maintenance AVC
• 1 ingénieur travaux AVC
• 1 ingénieur travaux et maintenance pour Jean Verdier et René Muret (basé à Jean Verdier)
• 1 département administratif GH
• 1 département biomédical : 3 ingénieurs et 3 TSH
• 1 ingénieur ergonome GH
• 2 TSH conducteurs d’opérations sur le GH
• 3 responsables maintenance de sites
• 3 chargés de sécurité incendie
• 3 équipes de maintenance (domaines électricité, thermique et ventilation, agencement, espaces verts)

LIAISONS
HIERARCHIQUE DIRECT (N+1)
• Directeur des investissements et de la Maintenance
________________________________________
FONCTIONNELLES
• La Direction du GH et les Directions des 3 sites
• La Direction des Investissements et de la Maintenance, les Ingénieurs Travaux et les Conducteurs d’opération
• Les Pôles et Services du GH
• Le département programmation de la DEFIP
• Les partenaires sociaux pour les aspects d’ergonomie
• Les prestataires (maître d’oeuvre, économistes, bureaux de contrôle, vérificateur, entreprises de maintenance ou de travaux, etc)
• Les institutionnels (préfecture, mairie, ABF, DSV, BSPP, DRIE …)
ACTIVITES
Mission générale :

 Identifier et établir la faisabilité des mouvements immobiliers nécessaires au déploiement du Projet stratégique du GH
 Gérer l’attribution optimale des locaux aux différentes activités du groupe
 Réaliser ou participer aux études de Programmation
 Réaliser des études spécifiques liées aux conditions de travail

Missions permanentes :

 Conseiller et suivre l’attribution des locaux en fonction des nécessités d’activité et des caractéristiques d’occupation
 Participer à la mise en place et au déroulement du projet immobilier du GH et notamment d’Avicenne
 Réaliser des études de programmation à partir de l’examen des besoins et des caractéristiques des locaux cibles. Elaborer des programmes fonctionnels ou des programmes techniques détaillés
 Participer à toutes études de programmation pilotées par la DEFIP ou un Cabinet de programmation
 Réaliser des études de postes/conditions de travail existants ou à mettre en place
 Participer à la mise en place des plans de protection et à l’élaboration/mise à jour du Dossier Unique

Missions transversales ;

 Participer à la mise en place et au développement d’une politique immobilière générale du GH

QUOTITE DE TRAVAIL
Cadre au forfait

HORAIRES DE TRAVAIL

COMPETENCES REQUISES

SAVOIR FAIRE REQUIS
Compétences et aptitudes requises :

 Expérience de la fonction souhaitée et très forte motivation démontrée
 Sens de l’organisation dont maîtrise du management de projets
 Sens des priorités et des réalités
 Bonne connaissance de l’ensemble des activités hospitalières
 Culture immobilière

CONNAISSANCES ASSOCIEES

Connaissances souhaitées:

 Pratique de l'outil informatique (EXCEL, WORD, PPT, internet) indispensable

PRE-REQUIS

 Organisé et rigoureux
 Aptitude à la négociation
 Méthodique et exigeant

GESTION DE LA PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS

FORMATIONS A LA SECURITE ET A LA SANTE LIEES AU TRAVAIL

FORMATIONS POUR HABILITATION OU ATTESTATION DE COMPETENCE

 Oui • Non
Si Oui, précisez

  Conditions :

(Pour postuler à cette offre vous devez être fonctionnaire titulaire)

 

 

 

 

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