Se connecter
Chargement ...

Offre : Emploi - Centre Hospitalier Régional Universitaire de Besançon recherche cadre administratif - Besançon - Doubs

INFORMATIONS ORGANISATION
Accédez au réseau de
l'établissement qui propose l'offre

CHRU de Besançon, Doubs, Franche-comté

Réseau public -
2
- Ets' publics
INFORMATIONS RECRUTEUR
Accédez aux informations de
la personne en charge du
recrutement pour cette offre
M. Vincent Duhamel
En poste
PROFESSION RECHERCHE

Adjoint des cadres hospitaliers

TYPES DE CONTRATS

Emploi

RÉGION / DÉPARTEMENT

Doubs (25)

PUBLIÉE LE
2013-03-17
TEMPS DE TRAVAIL

Temps plein et temps partiel

Descriptif de l'offre

Poste proposé

cadre administratif

 

Contrat(s)

CDD

 

Descriptif

- Encadre une équipe de 4 personnes en binôme avec son autre collègue ACH,
- Prépare et assure le suivi de l’EPRD et des DM (en binôme), principalement les dépenses d’exploitation, le Tableau de Financement (Bases de données EXCEL + ANCRE + CPAGE)
- Mettre en place en collaboration avec les Directeurs et l’Attaché le Contrôle Interne Comptable et Financier dans l’objectif de la Certification des comptes des EPS pour l’exercice 2014.
- Créé, modifie, supprime (en binôme) les comptes dans CPAGE en fonction de l’évolution du Plan Comptable Hospitalier et des demandes des utilisateurs.
- Participe aux campagnes d’emprunts.
- Prépare et suit le PGFP sur le logiciel SOFI.
- Assure le pilotage budgétaire des dépenses et particulièrement les dépenses des Titres 3 et 4 (Charges à caractère hôtelier et général + Charges d’Amortissements, provisions et exceptionnelles),
- Participe à la clôture de l’exercice et assure les écritures comptables qui s’imposent,
- Délègue et contribue à la gestion du patrimoine urbain et agricole du CHRU
- Produit régulièrement plusieurs tableaux pour l’élaboration et le suivi budgétaire mensuel et trimestriel (exemples : DGOS, ANCRE)
- Produit le Compte Financier et ses Annexes en lien avec l’Attaché.
- Participe en collaboration avec l’Attaché d’Administration aux campagnes d’emprunts et de Lignes de Trésorerie, suit les emprunts sur INSITO avec Finance Active ; participe au club utilisateurs.
- Assure en collaboration avec l’Attaché d’Administration l’élaboration et le suivi du PGFP en fonction des objectifs définis par le Directeur sur le logiciel SOFI et participe au club utilisateur
- Assure le suivi et l’encaissement des subventions d’investissement,
- Participe aux travaux de clôture de fin d’exercice : préparation de la réunion, suivi des dépenses d’investissement, tableau des valeurs immobilisées, écritures spécifiques de clôture (provisions, variations des stocks …),
- Vérifie ponctuellement l’imputation comptable des factures
- Produit mensuellement en collaboration avec la personne en charge du mandatement un tableau de suivi de la qualité du mandatement
- Participe aux diverses enquêtes budgétaires (DGOS, DAF,…)
- Vérifie trimestriellement l’imputation budgétaire des achats de classe 2 fait pour les budgets annexes (C et P)
- Calcule les avantages en nature et les charges urbaines et agricoles afférentes aux terres agricoles et logements de fonction et aux locaux occupés par la Trésorerie Principale…
- - Délègue la gestion des clés, appartements et terrains
Diplôme : Bac + 2 (DUT ou BTS comptabilité-gestion)
Expérience : Souhaitée dans les hôpitaux sur un poste similaire
Savoirs théoriques : Connaissance de la comptabilité publique des hôpitaux (M21)
Savoirs d’environnement : Connaissance de l’environnement hospitalier
Savoirs procéduraux : Connaissance des règles de gestion budgétaire et comptable de l’établissement notamment celles relatives à l’EPRD et à la tarification à l’activité
Savoirs faire opérationnels :
- Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel, Word, Powerpoint
- Maîtrise des logiciels spécialisés : CPAGE, SOFI, BO
- Capacité de synthèse et de rédaction
- Aisance avec les chiffres

Savoirs faire relationnels :
- Savoir travailler en équipe
- Qualités relationnelles certaines, sens de l’initiative
- Capacité à manager une équipe, savoir déléguer
- Avoir une bonne organisation dans son travail
- Être rigoureux
- Curiosité et réelle capacité d’adaptation
Temps de travail : temps plein
Horaires de travail : Variables
Un bureau, un ordinateur

Formations internes, parcours d’intégration, formations externes à inscrire sur le plan de formation 2013

 

 

Réseau Pro Santé, Réseau social professionnel dédié aux professionnels de la santé, médical, paramédical et administratif. Recrutement : offres d'emploi et de poste, de stage, de formation, de remplacement, de cession, en exercice libéral et humanitaires. Création et adhésion à des réseaux publics ou privés de tous types. Rubrique Médicapedia et santé publique. Partenaire officiel de la FHF (Fédération Hospitalière de France). Vous êtes médecin, soignant ou administratif : rejoignez vos confrères!   http://reseauprosante.fr/


Accédez aux
offres similaires
Offres similaires
  • 1/1
Accédez aux
dernières offres publiées
Dernières offres
Fédération Hospitalière de France
Fédération des Etablissements Hospitaliers & d'Aide à la Personne
resah idf
UniHA
What's Up Doc, partenaire de Réseau Pro Santé
Vidal.fr - La base de données en ligne des prescripteurs libéraux