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Offre : Emploi - Le Centre Hospitalier de la Région d'Annecy - recherche Medecin du travail - Pringy - Haute-Savoie

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CH Annecy Genevois Haute Savoie en région Rhône-Alpes

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M. Pascale Collet
En poste
PROFESSION RECHERCHE

Médecine du travail

TYPES DE CONTRATS

Emploi

RÉGION / DÉPARTEMENT

Haute-Savoie (74)

PUBLIÉE LE
2014-04-16
TEMPS DE TRAVAIL

Temps plein et temps partiel

Descriptif de l'offre

Poste proposé :
Medecin du travail
 
Contrat(s) :
Médecin;Praticien contractuel
    Descriptif :

AVIS DE VACANCE DE POSTE N° 2014/26

Un poste de Médecin du Travail
A 100% est à pourvoir rapidement

Service : Santé au Travail / Pôle Santé publique et communautaire

Définition du poste :
Assurer le suivi médical des personnels de l’établissement dans le but d’éviter toute altération de leur santé du fait de leur travail et participer à la prévention des risques professionnels en multi-partenariat.

Activités principales :
- Suivi médical des personnels médicaux et non médicaux (entretien / examen, recueil d'information, travail de synthèse, restitution...)
- Participation à l’amélioration des conditions de travail et à la prévention des risques professionnels.
- Surveillance des professionnels pour le risque biologique : AES (prévenir, assurer la prise en charge des victimes et leur suivi, recueillir et analyser les AES), maladies contagieuses (enquêter autour d’un cas contact, suivre et prendre en charge les professionnels), vaccinations obligatoires et recommandées.
- Conseil aux décideurs (Directions, ligne hiérarchique) concernant les choix, les projets, les activités du domaine d'activité
- Information et conseil à des tiers et auprès des personnels / utilisateurs / usagers.
- Réalisation d'études, de travaux de synthèse, relatifs à son domaine d'activité
- Recensement, identification, analyse et traitement des risques, relatifs au domaine d'activité
- Rédaction et mise à jour du dossier patient, dans son domaine d'activité et tenue à jour des données / des fichiers relatifs au domaine d'activité
- Assurer le suivi et participer au maintien dans l’emploi des personnels en difficulté en collaboration avec la DRH, la direction des soins et le service social du personnel).
- Participation à des actions de formation.
- Participation aux instances de l’établissement (CTE, CLIN, CHSCT, CME…)
- Veille spécifique à son domaine d'activité

Compétences requises :
- Connaître la législation et les modalités de prise en charge propres à la fonction publique hospitalière.
Adapter un / des postes de travail aux caractéristiques des personnels (charge physique ou/et mentale)
- Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
- Animer des formations relatives à son domaine de compétence
- Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs, dans son domaine de compétence
- Conseiller et orienter les choix d'une personne ou d'un groupe, relatifs à son domaine de compétence
- Évaluer une charge de travail
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
- Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence
- Travailler en équipe / en réseau
- Utiliser les logiciels métier

  Conditions :

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

 

 

 

 

Réseau Pro Santé, Réseau social professionnel dédié aux professionnels de la santé, médical, paramédical et administratif. Recrutement : offres d'emploi et de poste, de stage, de formation, de remplacement, de cession, en exercice libéral et humanitaires. Création et adhésion à des réseaux publics ou privés de tous types. Rubrique Médicapedia et santé publique. Partenaire officiel de la FHF (Fédération Hospitalière de France). Vous êtes médecin, soignant ou administratif : rejoignez vos confrères!   http://reseauprosante.fr/


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