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Offre : Emploi - Le CH de falaise Recrute Masseur kinésithérapeute - Calvados - Basse-Normandie

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M. Arnaud Perez
En poste
PROFESSION RECHERCHE

Masseur-kinésithérapeute

TYPES DE CONTRATS

Emploi

RÉGION / DÉPARTEMENT

Calvados (14)

PUBLIÉE LE
2015-01-12
TEMPS DE TRAVAIL

Temps plein et temps partiel

Descriptif de l'offre

Poste proposé
Masseur kinésithérapeute
 
Contrat(s)
CDI;Mutation
 
Descriptif

Le Centre Hospitalier de Falaise recherche un(e) masseur kinésithérapeute pour un poste à temps plein à pourvoir au 1er mai 2015.

1. Présentation du service :

Service de SSR polyvalent sans spécialisation particulière de 19 lits dont 4 lits d’hospitalisation de jour au 1er étage du bâtiment Saint Louis (la prise en charge s’effectue sur le plateau technique du rez-de- chaussée).

Intervention dans les services de MCO et personnes âgées suivant la prescription médicale.

2. Horaires

Amplitude horaire du service de 8h00 à 16h30

I/ MISSIONS DU POSTE

Activités principales
 Prise en charge individuelle ou en groupe du patient.
 Prend en charge des patients sur le plateau technique suivant la planification horaire établie de façon quotidienne.
 Prise en charge du patient à travers des bilans qu’il transmet au cours d’une réunion hebdomadaire pluridisciplinaire.
 Dispense ses soins de rééducation en tenant compte des protocoles et des objectifs fixés pour le patient.
 Recueille les informations nécessaires au suivi des patients.
 Travaille en équipe.
 Partage son temps de travail entre les services de SSR, les services de MCO et les services des personnes âgées qui lui sont attribués.
 Assure quotidiennement les soins de kinésithérapie sur prescription médicale auprès de certains patients.
 Rend compte du suivi des patients auprès de l’équipe soignante et des médecins par écrits quotidiens dans les dossiers de soins (sur feuille de suivi et/ou bilan)et sur Cristalnet.
 Assure les astreintes les samedis et jours fériés s’ils suivent un dimanche.

Activités spécifiques
 Accueille les stagiaires, les encadre, leur permet d’atteindre leurs objectifs et les évalue.
 Participe à différents groupes de travail internes au Centre Hospitalier.
 Renseigne et informe les familles des patients.
 Peut participer avec les ergothérapeutes et assistantes sociales aux visites à domicile de certains de ses patients en vue de leur sortie.
 Chaque kinésithérapeute doit être polyvalent afin de s’auto remplacer et assurer les astreintes. Cependant, il est tenu compte, pour l’affectation des services, des affinités, préférences et compétences de chacun.
 En pédiatrie : dominer parfaitement la kinésithérapie respiratoire pédiatrique et savoir juger de son efficacité.
 En réanimation : maîtriser la kinésithérapie respiratoire dans un service pointu et sur des patients fragiles.
 En orthopédie : connaissance de la traumatologie et de la chirurgie orthopédique.

II/ COMPETENCES ET SAVOIR FAIRE REQUIS

1. Qualification

Diplôme d’Etat de Masseur kinésithérapeute exigé

2. Qualités professionnelles requises

 Concevoir et conduire un projet de soins.
 Définir et mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient.
 Éduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins.
 Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne.
 Évaluer les pratiques professionnelles de soins.
 Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne.
 Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle.
 Travailler en équipe / en réseau.
 Utiliser des matériels, des outils de diagnostic, de travail ou/et de contrôle spécifiques à son métier.

 

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