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Offre : ERGONOME - Centre hospitalier régional d'Orléans Loiret Centre

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M. Vincent Duhamel
En poste
PROFESSION RECHERCHE

Ergonome

TYPES DE CONTRATS

Emploi

RÉGION / DÉPARTEMENT

Loiret (45)

PUBLIÉE LE
2012-10-07
TEMPS DE TRAVAIL

Temps plein

Descriptif de l'offre

Poste proposé


ERGONOME


Contrat(s)
CDD

Descriptif
Le centre hospitalier régional d'ORLEANS
(Loiret)

recrute un ergonome (H/F)

à temps plein

qui sera référent pour l'étude de l'organisation des postes de travail, l'élaboration de propositions d'organisation pour les situations actuelles et futures.

Il exercera sur les sites de l'hôpital Porte Madeleine, de la Source et sur les secteurs gériatriques.

Missions principales :
Dans le cadre de l’amélioration des conditions de travail et de la qualité de vie au travail actuelles et à venir dans le futur hôpital en cours de construction :

-Etablir un diagnostic sur les organisations en place et les charges de travail (conciliation entre activité, pauses, temps repas…) par secteurs d’activité préalablement répertoriés par le comité de suivi et proposer les actions et /ou pistes de réflexion relatives à l’adaptation des postes de travail et des organisations aujourd’hui et demain, dans le futur hôpital.

-Apporter son expertise dans l’adaptation, le choix des équipements et l’environnement du poste de travail en vue de faciliter l’activité du professionnel hospitalier, de réduire les Risques Psychosociaux (RPS) et les Troubles Musculo-Squelettiques (TMS) aujourd’hui et demain dans les nouveaux locaux.

-Veiller à l’amélioration des circuits et en rationaliser le fonctionnement.

-Avoir dans le cadre de ses expertises, un rôle de conseil pour le document unique.

-A l’occasion des études d’organisations ainsi menées, apporter des conseils pour faciliter le réinvestissement et les modalités d’appropriation, sur le terrain, de la formation à la manutention des malades en concertation avec le cadre de santé ergothérapeute, responsable.

CONDITIONS PARTICULIERES D’EXERCICE DU POSTE :
L’ergonome travaillera en lien avec la médecine du travail, les cadres de terrain, le psychologue du travail, le comité de pilotage, les directions concernées, les membres du CHSCT.

LIAISONS HIERARCHIQUES
Direction responsable du suivi du CLACT

LIAISONS FONCTIONNELLES
Direction des soins
Médecine du travail
directions fonctionnelles et comité de pilotage du CLACT

1- CONNAISSANCES ET COMPETENCES NECESSAIRES :
* Avoir une bonne connaissance du fonctionnement et de l’organisation hospitaliers.

2- QUALITES ATTENDUES :
* Avoir le sens du contact humain, de l’organisation.
* Etre à l’écoute,
* Savoir impulser une dynamique au sein des services.

DIPLOME REQUIS :
DU d’ergonomie et physiologie du travail option ergonomie et santé au travail
ou
DESS d’ergonomie.



Réseau Pro Santé. Réseau social dédié aux professionnels de la santé, médical, paramédical et administratif. Recrutement : offres d'emploi et de poste, de stage, de formation, de remplacement, de cession, en exercice libéral et humanitaires. Création et adhésion à des réseaux publics ou privés de tous types. Rubrique Médicapedia et santé publique. Partenaire officiel de la FHF (Fédération Hospitalière de France) :http://reseauprosante.fr/

 



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