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Offre : Emploi - AP-HP-GHU NORD Hôpital Avicenne recherche Médicales Soignantes Administratives Institutionnelles OFFRE D'EMPLOI Adjoint au Responsable sécurité incendie - Bobigny - Seine-Saint-Denis

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M. Alain Piers
En poste
PROFESSION RECHERCHE

Adjoint des cadres hospitaliers

TYPES DE CONTRATS

Emploi

RÉGION / DÉPARTEMENT

Seine-Saint-Denis (93)

PUBLIÉE LE
2013-03-27
TEMPS DE TRAVAIL

Temps plein et temps partiel

Descriptif de l'offre

Poste proposé :
Adjoint au Responsable sécurité incendie
 
Contrat(s) :
Mutation
 
 
Descriptif :

Adjoint au RESPONSABLE SECURITE INCENDIE

Métro : Stations La Courneuve - 8 mai 45 (ligne 7) - Pablo Picasso (ligne 5)
Tramway : T1 au départ des stations de métro (arrêt Hôpital Avicenne)
Lieu d’exercice : Hôpital Avicenne 
125, RUE DE STALINGRAD - 93000 BOBIGNY

DENTIFICATION DU POSTE
Métier : Adjoint au Responsable sécurité incendie
Code métier : 30 L 30
Grade : Filière Personnel ouvrier, MO
ATC, TH
Catégorie : B
Position dans la structure
Liaisons hiérarchiques :
Directeur/Direction des investissements et de la maintenance (DIM) et Responsable Sécurité incendie

Liaisons fonctionnelles :
• Au sein de la DIM : à Avicenne, l’ingénieur maintenance, l’ingénieur travaux, les techniciens supérieurs hospitaliers, maintenance, conduite d’opérations ou petits travaux, les services administratifs de la DIM. Pour le GH : les autres ingénieurs, TSH et chargés de sécurité incendie du groupe hospitalier, le chargé des risques techniques.
• Au sein de l’établissement : Le directeur du groupe et du site, ses adjoints notamment la direction qualité et gestion des risques, la direction des ressources humaines, la direction logistique, les responsables de l’économat et des services financiers, la cellule des marchés, l’ensemble des chefs de service et des cadres de l’hôpital, 
• A l’extérieur de l’établissement : la DEFIP/APHP
• Les intervenants extérieurs (assistant en économie de la construction, vérificateur, maître d’œuvre, sociétés de contrôle et de maintenance des installations liées à la sécurité incendie, entreprises de travaux).
• Les commissions de sécurité, le service urbanisme municipal, les services de lutte contre l'incendie et la préfecture du département, la Préfecture.
Présentation de la structure et de l'équipe : 
• Le service de sécurité incendie d’Avicenne est sous la direction du responsable sécurité incendie et comprend : 3 chefs d'équipe de sécurité incendie (SSIAP 2) titulaire à l'AP-HP, 18 chefs d'équipe de sécurité incendie et 40 agents de sécurité incendie prestataires.
• L'effectif présent 24h/24 et 7j/7 doit être de 3 SSIAP 2 et 6 SSIAP 1 sur le site, organisé comme suit : 
- L'équipe "PC INCENDIE", composée d’un SSIAP 2 et de deux SSIAP 1, couvre l’ensemble des bâtiments du site ;

- L’équipe "LARREY A et B", mesure compensatoire demandée par la Commission de Sécurité avec pour mission d’effectuer des rondes dans ces deux secteurs du bâtiment Larrey. Elle est composée de deux SSIAP 1 (SSIAP 1 Larrey A et SSIAP 1 Larrey B) et d’un SSIAP 2 qui les coordonne en liaison avec le Poste Central de Sécurité Incendie ;

- L’équipe "CHARCOT", mesure compensatoire demandée par la Commission de Sécurité avec pour mission de surveiller la totalité du bâtiment Charcot en liaison avec le Poste Central de Sécurité Incendie. Elle est composée de deux SSIAP 1 (SSIAP 1 Charcot Pair et SSIAP 1 Charcot Impair) et d’un SSIAP 2 qui les coordonne en liaison avec le Poste Central de Sécurité Incendie.


Horaires de travail : Régime forfaitaire ou horaire à préciser dans le cadre des 35 heures
Détails : Les jours ouvrables de 9h00 à 16h30
ACTIVITES


Missions générales- Appuyer le Responsable Sécurité incendie dans les missions suivantes :

• Assurer la sécurité des personnes et la sécurité incendie des biens
• Management et gestion du service de sécurité incendie
• Conseils au directeur des investissements et de la maintenance ou à la direction du GH
• Participation à la gestion des risques quotidiens et lors de la réalisation de travaux
• Correspondant des commissions de sécurité et d'accessibilité
• Suivi des obligations de contrôle et d'entretien des installations techniques de sécurité

Missions permanentes - Appuyer le Responsable Sécurité incendie dans les missions suivantes :

• Instruction des dossiers et avis sur les dispositions constructives applicables en matière de sécurité incendie, dans le cadre des opérations de travaux de l’établissement
• Programme, coordonne et gère les travaux nécessaires à la mise en sécurité incendie de l’établissement
• Planification, gestion et encadrement des équipes placées directement sous son autorité
• Etablissement/actualisation et mise en oeuvre de procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine de compétence
• Elabore les dossiers d’agrément liée à la sécurité incendie (notice de sécurité, etc…)
• Organise, assure le suivi et coordonne la formation du personnel placé sous son autorité et celui de l’établissement
• Gère et veille au respect des contrats d’entretien des installations de sécurité incendie
• Organisation des missions de vérification et des travaux d’entretien des systèmes de sécurité incendie
• Prépare, organise, assure le suivi administratif des visites périodiques, provoque les visites de fin de travaux effectuées par la commission départementale de sécurité incendie
• Planification et réalisation d’exercice d’évacuation

Missions spécifiques - Appuyer le Responsable Sécurité incendie dans les missions suivantes :

• Veiller au respect des délais et des objectifs fixés dans le cadre du schéma directeur incendie de l’hôpital
• Participer au montage et au suivi des dossiers administratifs et techniques relatifs à des opérations de travaux touchant à la sécurité incendie de l’hôpital 
• Gérer la mise en sécurité de l’hôpital en matière de risque d’incendie

Risques professionnels liés à l’activité, Mesures de prévention :

Habilitation électrique pour personnel non électricien


COMPETENCES
Savoir faire requis
• Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur en études de faisabilité, en solutions, en programmes
• Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence
• Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
• Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence
• Définir, conduire et évaluer la politique relative son domaine de compétence
• Évaluer une prestation, un projet, une solution, relatifs à son domaine de compétence
• identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
• Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes
Connaissances associées

• Management
• Connaissance des risques et vigilances
• Sécurité des bâtiments et sécurité incendie
• Techniques et matériels de lutte contre l'incendie
QUALITES REQUISES
• Sens de l’organisation
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Sens des relations et dynamisme

PRE REQUIS
qualification SSIAP 2 ou SSIAP 3
EXPERIENCE CONSEILLEE
• Connaissance pratique de la réglementation applicable à la sécurité incendie dans les établissements de soins recevant du public
• Une expérience similaire confirmée est souhaitée

 

Conditions :

(Pour postuler à cette offre vous devez être fonctionnaire titulaire)

 

 

 

 

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